本次培訓(xùn)系根據(jù)日常容易出現(xiàn)的產(chǎn)品細(xì)小質(zhì)量問題及售后反饋的工藝優(yōu)化問題，針對員工實(shí)際崗位中的薄弱環(huán)節(jié)，為學(xué)員量身打造的專業(yè)課程。授課內(nèi)容包括電氣圖紙精準(zhǔn)識(shí)別、電氣原理與電工專業(yè)知識(shí)、安全生產(chǎn)、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程等由淺入深的知識(shí)，涵蓋產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作運(yùn)用技巧。

公司一貫重視員工培訓(xùn)。年初，行政人事部制定了“以提升員工的實(shí)踐技能水平和崗位專業(yè)技術(shù)能力為目標(biāo)，依次進(jìn)階、逐級(jí)提升員工的綜合技能”的培訓(xùn)計(jì)劃，2024年預(yù)設(shè)120課時(shí)的系列培訓(xùn)貫穿全年，在不影響生產(chǎn)的前提下，利用周末、晚上合理組織培訓(xùn)班，做到“工作學(xué)習(xí)兩不誤”。截至目前，已按計(jì)劃組織了70余班次培訓(xùn)，累計(jì)培訓(xùn)了1600余人次，提升了員工整體技能水平、產(chǎn)品質(zhì)量和工作效率，較好促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營。

磨刀不誤砍柴工，下一步，公司將持續(xù)按計(jì)劃強(qiáng)化各崗位專業(yè)技能培訓(xùn)，以實(shí)際工作為載體，加強(qiáng)崗位練兵，強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)鍛煉，不斷提升全員綜合業(yè)務(wù)水平，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。